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Full-Stack Developer
Hybrid Working (Pavia) o Full Remote
Contratto Full Time a tempo indeterminato | RAL da concordare
In questo momento non siamo attivamente alla ricerca di profili specifici, ma siamo sempre felici di poter valutare candidature spontanee e opportunità di collaborazione!
L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 e nel rispetto della Legge 9 dicembre 1977, n.903
Contattaci
Siamo alla ricerca di uno/a full-stack developer con almeno 3 anni di esperienza per far crescere il team Dev e consentirci di affrontare progetti sempre più ambiziosi!
Alcune cose di cui ti occuperai
- Symfony development.
- React development.
- Analisi e progettazione.
- Code Review e Code Quality Assurance.
Requisiti essenziali
- PHP e Symfony (almeno 5 anni di esperienza)
- React.js (almeno 3 anni di esperienza)
- Buona dimestichezza con le risorse e i tool di sviluppo, testing e deployment (ad esempio git, gitflow, phpunit, docker, pipeline di distribuzione, etc...)
- Capacità di scrivere codice pulito, testabile, documentato e facilmente mantenibile
- Buona conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta)
- Almeno 3 anni di esperienza in questo ruolo
Requisiti opzionali
- React Native
- Vue.js o Angular
- Node.js
- TDD
- Amazon Web Services
Soft Skill
- Curiosità. Crediamo che alla base del nostro lavoro ci sia la passione che ci spinge a non restare mai fermi e proseguire nel nostro percorso formativo per restare al passo con questo pazzo e bellissimo mondo, favorendo il dialogo e consentendoci una crescita professionale sempre costante.
- Attezione. Siamo i primi giudici di noi stessi: cerchiamo una persona capace di lavorare in modo ordinato, scrivendo codice pulito e mantenibile così da poter lavorare facilmente in team, migliorandoci a vicenda.
- Autonomia decisionale. Per poter fornire un servizio all'altezza dei nostri standard crediamo che il rispetto delle scadenze e la qualità di quello che sviluppiamo siano fondamentali. Per questo la capacità di prendere decisioni operative è fondamentale.
- Umiltà. Lavorare in team significa, prima di tutto, imparare ad ascoltare. Siano critiche, complimenti o semplici consigli è importante fare tesoro di tutti i feedback ricevuti per migliorare sé stessi ed aiutare gli altri a fare altrettanto.

'Team! Team, team, team, team, team! I even love saying the word team! You probably think that's a picture of my family. Uh uh. It's the A-Team!' (Denholm Reynholm - The IT Crowd)
Cosa ti offriamo
- Smart working. Lavorare per obbiettivi, che sia in ufficio, da casa o da un chiringuito sulla spiaggia (connessione permettendo) è, secondo noi, il paradigma del lavoro moderno. Certo, anche vederci di persona ogni tanto per collaborare e bere qualche birra è sempre un piacere!
- Un ambiente stimolante. Potrai confrontarti quotidianamente con colleghi specializzati in diversi ambiti da cui imparare sempre cose nuove e con cui condividere le tue conoscenze.
- Flessibilità e fiducia. Il tuo lavoro e la tua opinione contano! Per questo saranno presi in seria considerazione, garantendoti un'elevata autonomia decisionale sulla tua area di competenza.
- Free learning policy. Sarai supportato/a nel tuo percorso di apprendimento ed aggiornamento continuo e potrai proporre le aree di approfondimento e di crescita personale che più ti si addicono.
- Un contratto indeterminato. Crediamo nell'importanza di un rapporto lavorativo stabile e ti offriamo una RAL commisurata alla tua esperienza.
- Divertimento, tanto divertimento. Off sites, aperitivi e momenti triviali sono ciò che più ci unisce come team. Perché 'niente birra e niente (serie) TV rendono Homer pazzo furioso!'
- Un ambiente rispettoso. Dei tuoi spazi, del tuo pensiero ed in generale dei tuoi diritti in quanto persona e lavoratore/trice. Riteniamo questo un aspetto imprescindibile del nostro modo di essere.